根據(jù)中華人民共和國人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部2005年6號令)、湖南省《事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號)、《永州市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(永人社發(fā)[2014]11號)等文件精神，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，2016年我區(qū)面向社會公開招聘一批教師。為做好本次教師招聘工作，現(xiàn)將相關事宜公告如下：
一、招聘計劃
本次公開招聘職位51個，計劃招聘教師200人，其中農村中小學教師95名、城區(qū)初中教師7名、城區(qū)小學教師20名、小學學前教育教師25名、普通高中教師30名、職業(yè)中專教師23名。具體崗位詳見《2016年零陵區(qū)教育系統(tǒng)教師招聘崗位職數(shù)表》、《2016年永州市三中引進、招聘教師崗位職數(shù)表》和《2016年永州市工商職業(yè)中專引進、招聘教師崗位職數(shù)表》。
二、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
2、品行端正，具有良好的職業(yè)道德;
3、具備教師崗位所要求的身體條件;信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
4、符合具體崗位所需的學歷、年齡、專業(yè)和資格要求(詳見附表1、附表2、附表3，年齡計算到2016年7月1日)。
5、符合崗位要求的其他條件。
6、不得報考的情形：
(1)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
(2)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
(3)在公務員招考、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊行為并在禁考期內的;
(4)試用期內的公務員(含參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員);
(5)被辭退或解聘未滿5年的原國家機關事業(yè)單位工作人員;
(6)近兩年已考取我區(qū)教師而自動放棄的人員;
(7)已被聘用為零陵區(qū)中小學校的正式教師、特崗教師;
(8)違反計劃生育的人員;
(9)國家規(guī)定不得招錄的人員。
三、招聘程序
(一)報名及資格審查
1、報名方式：采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場資格審查相結合的方式進行。
2、時間
網(wǎng)上報名時間：2016年5月3日9:00至5月5日18:00;
資格審查時間：2016年5月4日至5月6日(每天8:30—12:00，14:30—17:30)
3、報名流程：
(1)網(wǎng)上報名：報考人員在規(guī)定的時間內登錄永州人事考試網(wǎng)“公開招聘考試報名服務平臺” (http://218.57.145.130/wb_hnyongzhougwy/webregister/index.aspx)→2016年零陵區(qū)公開招聘教師→閱讀相關文件→填寫報名信息(出生年月無法填寫的請使用ie6.0以上版本，關閉瀏覽器的彈出窗口阻止程序，并將網(wǎng)站添加到兼容視圖列表)→上傳本人照片(免冠正面電子證件照片，文件為jpg格式，大小20kb以下，照片像素參考數(shù)值：寬度130，高度170)→打印報名登記表。
(2)資格審查：網(wǎng)上報名成功后，本人或委托他人持報名網(wǎng)站上打印的報名登記表、誠信考試承諾書、本人身份證、畢業(yè)證或全日制高校應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、戶口本、職位要求的資格證書和相關證明等原件及復印件各一份到零陵區(qū)教師進修學校進行資格審查。
(3)網(wǎng)上打印準考證：考生于5月15日、16日在報考網(wǎng)站自行上網(wǎng)打印準考證。
4、報名注意事項:
(1)每名應聘人員只能報考一個職位。
(2)報名時，報考人員須仔細閱讀招聘公告及報名登記表內的誠信考試承諾書，記住自己的報名序列號，維護個人填報的信息。
(3)報考人員應認真閱讀招聘簡章和職位表，報考符合條件的職位，填寫的信息必須完整、合法、真實、準確，在公開招聘任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考試及聘用資格，由此造成的一切損失由報考者本人自行承擔。
(4)5月8日，永州人事考試網(wǎng)發(fā)布各職位報考人數(shù)信息。
(6)報名咨詢電話：
0746-6331610 (零陵區(qū)教育局)
(二)筆試
義務教育、學前教育學校崗位招聘教師筆試總成績?yōu)?00分，筆試成績按60%計入聘用總成績;永州市三中、工商職業(yè)中專招聘、引進教師筆試成績按30%計入聘用總成績。
招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例達到1∶3方能開考。對報名人數(shù)未達到筆試最低開考比例的職位，相應核減招聘計劃。核減后仍達不到最低開考比例的，予以取消，該職位報考人員可申請改報符合條件的其他職位。對特殊崗位未達開考比例的，經(jīng)招聘工作領導小組研究決定，可適當降低開考比例，但筆試成績不得低于60分。
(1)筆試時間：2016年5月17日上午9：30-11：30;
考試地點：永州市工商職業(yè)中專
(2)筆試內容：一科(專業(yè)知識)
①小學教師崗位筆試內容為相應崗位的現(xiàn)行初高中教材。其中初中知識占40%，高中知識占60%。
②初中教師崗位筆試內容為相應崗位的現(xiàn)行高中教材。
③永州市三中、永州工商職業(yè)中專招聘、引進教師筆試內容以高考內容為主，另行制卷。
④幼兒教師崗位筆試內容為現(xiàn)行師范學校幼兒教育專業(yè)知識。
(3)筆試成績公布與查詢：5月18日起在網(wǎng)上提供考生筆試成績查詢。對成績有異議的考生可在5月19日8:00至5月20日16：00前申請筆試成績復查。
(三)面試
面試對象：根據(jù)招聘職位計劃1：2的比例，在報考該職位人員中按筆試成績從高分到低分確定，如出現(xiàn)末位對象筆試成績相同的，則一并入圍。
面試工作在6月30日前完成，具體時間、地點另行通知。
面試采取說課的形式進行，說課內容為相應崗位的現(xiàn)行教材。其中音樂、體育、美術、心理學教師面試分說課和專業(yè)能力測試兩部分，說課和專業(yè)能力測試成績各占面試成績的50%。
面試人數(shù)未達到面試比例而不能形成有效競爭的，面試成績應達到75分及以上。
面試成績按照去掉一個最高分和去掉一個最低分，取有效分的平均分的方法計算。面試為百分制，成績當場公布。義務教育、學前教育學校崗位招聘教師面試成績按40%計入聘用總成績;永州市三中、工商職業(yè)中專招聘、引進教師面試成績按70%計入聘用總成績。面試評委7—9名,由招聘領導小組辦公室臨時聘請有關專家組成，并接受監(jiān)察部門的監(jiān)督。
(四)體檢
根據(jù)聘用總成績從高分到低分按擬聘職數(shù)等額確定體檢對象。如聘用總成績相同的以筆試成績高低確定體檢人數(shù)。體檢工作由教育局、人社局和紀檢部門共同組織實施。體檢的標準原則上參照人事部、衛(wèi)生部《公務員體檢通用標準》執(zhí)行。招聘單位和考生對體檢結論有疑問時，可提出復檢要求。復檢要求應在接到體檢結論通知之日起7日內提出。體檢結果以復檢結論為準。若入圍體檢的人員有人放棄或有人體檢不合格按聘用成績從高到低的順序依次遞補(若聘用成績相同，筆試成績高的優(yōu)先)。
(五)考核和資格復審
根據(jù)招聘方案，按擬聘職數(shù)從體檢合格的人員中等額確定考核和資格復審對象。考核的主要內容應包括考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況。
資格復審或考核不符合要求的，不予聘用。并按應聘同一崗位的聘用成績從高到低依次遞補，遞補不得超過兩次。
(六)公示
根據(jù)筆試、面試、考核和體檢結果擇優(yōu)確定擬聘人員，并在永州市人力資源和社會保障網(wǎng)、零陵區(qū)政府網(wǎng)和零陵教育門戶網(wǎng)進行公示，公示期7個工作日，以接受競聘人員的咨詢和社會的監(jiān)督。
(七)聘用及鑒證
公示無異議的擬聘用人員名單報區(qū)招聘工作領導小組研究同意后，按聘用總成績得分高低順序由擬聘人員在2016年招聘計劃內具體崗位自主選擇學校后辦理入編聘用相關手續(xù)。
用人單位與受聘人員簽訂聘用合同，見習期一年，見習期滿考核合格按有關規(guī)定簽訂正式聘用合同，約定最低服務年限。
農村最低工作年限：①全日制大學本科及以上畢業(yè)，首聘崗位為農村學校的，在農村學校至少工作3年。②全日制?？飘厴I(yè)生，首聘崗位為農村學校的，在農村學校至少工作4年。
四、紀律與要求
聘用單位負責人和參與招聘工作的人員在組織公開招聘事項時，涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。有上述情況不回避者，若經(jīng)查實，取消應聘人員聘用資格。招聘工作人員要嚴格遵守人事紀律，否則，要嚴肅追究相關責任。報考人員不得違反考試考核紀律，否則，取消考試資格，2年內不得參加零陵區(qū)組織的招聘考試。
五、本次公開招聘教師的最終解釋權屬零陵區(qū)教師公開招聘領導小組辦公室。
原標題：2016年零陵區(qū)公開招聘教師公告
點擊下載>>>
永州市零陵區(qū)公開招聘教師工作領導小組
2016年4月18日
信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網(wǎng)